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创绿家加盟费多少_创绿家空气净化除甲醛加盟投资多少钱

2018-06-21 185 人已阅读

  创绿家空气净化除甲醛加盟详情

  杭州创绿家环保科技有限公司位于杭州CBD封面建筑赞成中心,同时在江苏南京设有生产研发中心。公司由上市公司亿帆鑫富药业创始人过鑫富先生领投,注册资金人民币5000万元。

  公司拥有行业门槛最高的室内环境净化治理甲级资质及江苏省甲级资质,是国内唯一一家拥有“双甲”资质的室内空气净化公司。公司荣获G20峰会西湖国宾馆空气净化项目示范工程奖、光触媒创新成果奖、室内环境净化治理影响力企业、中国室内净化十大品牌等多项荣誉。公司于2017年初被中国净化委授予浙江技术服务指导中心、室内环境治理浙江培训基地,公司总裁孙剑被聘为浙江技术指导中心主任。

  作为一家专注于室内空气净化领域的高新技术企业,创绿家环保一直秉承“为创造绿色家庭而生”的公司理念,坚持“创新、务实、诚信、专业”的创绿家精神,深扎环保行业,组建了一支由行业顶级专家组成的研发团队,迄今为止公司已获得空气净化领域相关专利十余项,在行业内率先通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系双重认证。经过多年的探索研究及国际先进技术的引进,公司已成功开发出家用光触媒、车用光触媒、工程用光触媒等20余种产品,其中明星产品“摇一摇”除甲醛魔球在同济大学荣获“最佳互联网畅销除甲醛产品”创新成果奖。

  截止目前,公司的全国加盟商数量已达500余家,遍布全国各地的创绿家空气净化服务门店已接近200家。作为国内四大室内环境净化治理技术培训基地之一,公司已为行业陆续输出了近几百名拥有室内环境治理员高级证书的空气净化领域人才。公司通过严格的区域保护政策,给予加盟商一站式扶持服务,极大的增强了加盟商与公司总部的信任。

  公司拥有一支主要由80后组成的年轻有活力的团队,并不断在管理模式和经营模式上探索更迭,建立起了互相学习、鼓励创新的良好企业氛围,为公司的发展保驾护航。“创新、务实、诚信、专业”的创绿家精神已经深入所有创绿家人的心灵深处,相信不久的将来,创绿家环保也将服务更多的加盟商和消费者。创绿家空气净化除甲醛加盟店很快就可以赚回成本;创绿家空气净化除甲醛加盟费用多少钱呢?点击在线咨询就可以知道。

  创绿家空气净化除甲醛加盟前景

  每年有9000万套新装修房,加上二次装修房,将近1亿套新装修房屋。因装修污染引起的癌症、白血病等案例媒体报道不断。68%孕妇胎儿畸形是由居室甲醛严重超标造成,90%的白血病患儿加重近期装修过。

  室内空气净化治理目前已成为国家重点扶持行业。2003-2017年,十多年的时间里,室内空气净化治理行业以每年30%的速度增长,至十二五时期已达到1000亿产值,预计2020年,室内空气净化治理市场规模将达到1809.65亿元。

创绿家加盟费多少_创绿家空气净化除甲醛加盟投资多少钱

  创绿家空气净化除甲醛加盟支持

  公司实力

  上市公司背景,专利产品优势,行业门槛最高的国家室内环境净化治理甲级施工资质,30余名经过专业培训具有高级资质证书的室内环境治理人员,掌握七项室内环境净化治理实用技术和多项国家专利技术。

  品牌支持

  创绿家以高新环保产业为主营业务,以优质的产品和精细的服务,为顾客营造健康舒适的环境,塑造了良好的品牌形象。公司通过强大的整合营销手段,成熟的市场运营方案,让合作伙伴能够共享品牌资源。

  培训支持

  总部全面系统的培训,可以让加盟商快速掌握技术、市场、管理、服务等方面的多种技巧。公司对每一位加盟商进行从经营管理到技术服务的相关培训支持,并且进行跟踪服务。公司每年会定期举行加盟商培训大会,提升加盟商的营销能力和团队管理能力。

  营销支持

  总部为合作商量身定做行之有效的营销方案,提供从开业前的市场调查、创业评估、店址选择、员工培训,到合作后的开业指导、市场开拓、活动宣传、公共关系、市场督导等各种支持服务。

  网络支持

  总部专门的网络技术人员会协助加盟商进行网站建设,教会加盟商运用好网络推广。

  商务支持

  合作伙伴进行集团销售或大单竞标时,总部可以指派商务组协助谈判签约。

  区域保护

  总部贯彻执行严格的区域保护政策,保证代理商区域利益独享。

  后续支持

  加盟后,加盟商遇到任何问题都可向总部寻求帮助,总部会在第一时间解决。代理商可免费参加公司召开的各类社会公关活动、经验交流会、招商会、代理商会议等,免费享受公司相关信息资料、相关媒体、行业协会等社会关系资源支持。

  创绿家空气净化除甲醛加盟条件

  1.认同公司的企业文化,认可公司的产品,愿与总部携手共进;

  2.具有敏锐的商业嗅觉,热爱环保事业;

  3.具有一定的经济基础和投资能力;

  4.具备一定的学习能力,经营管理能力和市场开拓能力;

  5.要具备良好的商业信誉,服务意识和团队精神,维护公司品牌形象,合法经营。

  6.能够配合参加总部组织的培训,如期完成总部相应的考核指标;

  7.拥有对自己未来的发展规划及良好的社会责任感

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