2020年拖欠农民工工资补偿最新标准是什么？

2020-10-19 11:48来源:互联网

　　拖欠工资找哪个部门投诉电话?

　　拖欠工资可以先与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议，不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，除以下另有规定外，可以向人民法院提起诉讼。

　　下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：

　　(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;

　　(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。

　　目前，各地人力资源社会保障部门都设立了政策咨询热线电话：12333，可以随时解答政策咨询;

　　拖欠工资补偿最新标准是什么?

　　根据根据劳动法规定：

　　1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发经济补偿金。

　　2、用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金：

　　(1)未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的;

　　(2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

　　(3)安排加班不支付加班费的;

　　(4)解除、终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。